职工冷暖挂心头，互助保障暖人心。榆林市恒泰汽车运输集团有限公司始终秉持以职工为中心的发展理念，将在职职工医疗互助保障工作作为关爱职工的重要举措。2026年5月11日，集团再次为全体在职职工完成医疗互助保障续保工作，以实打实的行动筑牢职工健康“防护网”，彰显企业的责任与担当。

此次续保，集团为817名在职职工足额缴纳医疗互助保障金，按照每人每年110元的标准，共计投入89870元，实现在职职工保障全覆盖。自2023年参与榆林市在职职工医疗救助活动以来，集团始终将职工医疗保障工作摆在突出位置，坚持持续续保参保。这份常态化的保障，不仅能有效减轻职工住院医疗费用负担，为职工抵御疾病风险、缓解就医压力增添坚实底气，更让每一位职工切实享受到互助共济的福利，感受到集团大家庭的温暖。

为让医疗互助保障的政策红利精准落到每一位需要救助的职工身上，切实把惠民实事办实办好，集团工会希望各单位抓实抓细政策落地工作。各单位需认真组织职工学习榆市总工发〔2025〕135号文件精神，全面吃透参保标准、救助范围、申请流程等核心内容，做好全方位政策宣传与细致解读，引导职工主动研究、深入了解自身保障权益，让每一位职工都清楚政策、会用政策，真正让医疗互助保障成为职工看得见、摸得着、用得上的健康保障。

医疗互助保障是工会服务职工的重要民生工程，更是集团践行“关爱员工、服务员工”初心使命的生动实践。此次续保与政策落地工作的推进，不仅进一步增强了企业的凝聚力、向心力和战斗力，更激发了全体职工干事创业的热情与动力，让职工在企业的暖心守护下，安心工作、舒心生活。（文 | 工会 安芹）